企业档案管理论文3100字

导读：企业档案管理论文3100字在进行写作的时候也都不是那么容易的，特别是初次写作的作者来说，更是难上加难，那么企业档案管理论文3100字应该如何写？本论文分类为档案管理论文，下面是小编为大家整理的几篇企业档案管理论文3100字范文供大家参考。

企业档案管理论文3100字(一)：档案管理在企业建设中的重要性论文

[摘要]企业档案管理一直都是企业建设的一部分，传统的企业档案管理一般都是对档案信息进行的一个储存管理。而随着现代化的发展，一些新的管理技术和管理理念被引用到档案管理中，档案信息的作用和价值也被开发和利用。档案信息的价值作用被发现，明确其在企业建设发展中的重要性，企业也更加关注和重视企业档案管理。文章也基于此，详细分析档案管理对于企业建设和现代化管理的重要性。

[关键词]档案管理；企业建设；重要性

中图分类号：G271文献标识码：A

加强对档案信息的开发利用，促进企业建设发展，成为了当前企业关注的问题，并且把档案管理纳入到企业建设中的重要组成，积极探索档案管理的现代化发展，力求发挥出档案信息的作用。但是在实际的发展中，如何做好档案管理在企业建设中的价值，发挥档案的开发和利用，完善档案管理，促进档案管理在企业建设中的重要性值得研究。

一、企业建设与档案管理

（一）企业建设

文章结合档案管理对于企业建设的分析，更多的是针对企业文化。企业文化作为企业竞争力的一部分，直接关系着企业的健康发展。企业文化是一个企业的内涵与灵魂，如果没有了灵魂，又何谈发展。企业文化不仅是企业核心竞争力的关键，可以加强企业的凝聚力和战斗力，对工作人员起到激励的作用；而且企业文化对企业人员有着约束作用，有利于企业经济效益的提升。所以企业文化建设一直都是企业发展中重要部分，企业文化建设可以说是企业文化相关理念的形成、塑造、传播等过程[1]。

具体来讲，企业文化是企业在长期的生产经营发展中形成，比如在发展中形成的管理思想、管理方式、管理理念以及群体意识等思维方式、行为规范的综合。体现了企业的价值观、经营理念和行为规范，渗透企业的各个领域；企业文化对形成内部凝聚力和外部竞争力所起到积极作用，是现代管理的重要部分。其建设内容就包括了物质层、行为层、制度层、精神层四个方面。

（二）档案管理

档案是信息资源的组成，是知识的储存器，也是知识咨询和传唤的媒介，同时档案是保护过去、记录现在和联系未来的桥梁。目前已经被各领域利用，发挥其价值，提高经济效益和社会效益。档案管理是对档案实体和档案信息进行管理。企业档案管理，就是对企业的档案信息进行收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用，是实现对企业档案信息进行一个整理和储存，实现对档案信息的开发利用。其内容是企业在各项生产、经营活动中形成的对国家和企业具有保存价值的各种文字、图表、声像等历史记录[2]。比如企业的制度规范、企业的经济收益和发展策略等，为企业后续的改革发展提供依据。

档案管理作为行政管理的一部分，为企业的内部管理提供参考依据，记录着企业的各种业务往来。此外档案管理与企业文化有着紧密的关系，是企业文化的重要组成部分，可以说档案管理见证企业的形成与发展；而且企业档案管理也是企业精神文化与价值观的体现，记录着企业在发展过程中的文化氛围。如果没有档案管理，那么企业文化就是不完整的[3]。企业文化建设中，档案管理就是文化积累的重要途径。

二、档案管理对于企业建设的重要性

企业档案管理是企业文化积累的重要途径，因为档案信息自身的真实性和完整性，为发展企业精神，推进企业文化建设有着积极的作用，作为企业文化建设的重要部分，档案管理的效率直接关系着文化建设质量。档案管理对于企业建设的重要性，体现于：

首先，档案管理是真实准确记录企业文化及发展的点点滴滴。记录着发展过程中所形成的管理思想、管理理论以及管理方式等，还包括了企业发展一直以来的价值观念、经营理念和行为规范。通过真实的记录和保存，把企业在发展中形成的文化实现有形。就比如规章制度，是在发展中不断的完善和优化，而每一次的完善和优化都需要档案信息提供参考依据[4]。比如企业生产经营中，档案信息记录着历史的发展状态和经济收益以及策略等，为工作开展与发展战略的制定提供依据；又或者是企业文化建设中一些管理理念的形成，都是从档案信息体现，如果没有档案信息，那么这些都是不存在的，无从体现。

其次，档案管理也是对企业文化建设的归纳和梳理，是在记录的基础上做进一步的分析和整理。在对档案信息收集之后，需要进一步的对信息资料进行整理筛选和統计，去除一些不必要的，留下具有价值的档案信息。方便使用者对信息资源的开发利用，认清公司文化建设的成果和不足。就比如对于企业内部培训教育工作的开展，是通过培训帮助企业全员明确公司战略、目标等，而每一次的培训都需要不断的完善和优化，结合上一次的培训结果和内容，做好改善，而每一次的改善的依据都是在当前员工的发展基础上，以上一次培训情况作为参考依据，那么上一次的培训情况则需要档案工作做好记录和管理，作为参考依据。

三、企业档案管理策略

为了进一步发挥出档案管理的作用，促进企业文化建设。还需要结合现代化发展的现状和要求，提高档案管理的效率。

（一）企业档案管理的原则

企业档案管理，要发挥其作用，在档案管理中，需要坚持一定的原则。首先要统一领导，分级管理，在企业文化建设中，对于企业档案工作，要建立统一的档案管理制度，实现统一、综合的管理。

其次是确保档案信息的完整与安全，其完整是从数量上和质量来讲，必须要保证档案内容的完整，确保相关信息的真实性和精准性，不可弄虚作假，要客观记录企业相关的信息资料。而安全主要是体现于对档案信息的保密，防止出现信息泄露或丢失等现象，避免影响企业健康发展，一定要做好档案信息的安全管理保护知识产权，维护合法权益。

最后是企业对档案信息的开发利用，企业档案的利用，是档案工作的基本出发点，也是档案工作的最终目的。因此对企业档案管理，要加强对档案信息的开发利用，而且通过对档案信息的利用情况，检验档案工作质量。

（二）提高档案意识

企业的档案管理，实现对信息的收集、整理、储存和保管，从而开发和利用，做好依法、依规管理。所以企业的管理人员要重视档案管理的重要性，提高档案管理意识，加强档案管理。

比如针对一些工业技术型的企业，随着科学技术的发展，为了进一步提高经济效益，提高竞争力，就需要不断地对相关技术进行优化升级。而在技术的改造过程中，为技术改造升级提供依据的是技术档案，就比如一辆卡车的改造，也需要在该卡车的以往技术档案上做进一步的分析，否则将会浪费大量的时间去探索，还不一定有结果。又比如在制定发展年度战略的时候，需要参考往年的发展状况和经济收益，才能确保战略的科学性。这些都表明了档案管理的重要性，因此作为企业人员，应该重视档案管理，加强档案管理，提高档案管理意识。

（三）加强档案管理的信息化建设

现代化发展中，信息化、自动化、智能化依然成为时代的代名词。一些新的发展理念和技术不断的引进，企业也顺应时代的发展，不断的改革创新。为了跟上企业发展的步伐，促进企业文化建设，就需要重视档案管理的信息化发展[5]。

目前的管理中，一般都是利用档案管理软件，实现信息化的管理。实现网络化管理、数字化加工及信息化服务于一体。在管理工作利用先进的技术实现自动化的管理，实现电子档案网上接受、网上归档和网上查阅。

四、结语

文章对档案管理在企业建设中的重要性探究，通过分析档案管理的实际作用和对文化建设的重要性，对档案管理的发展提供了一定的发展策略，推动档案工作的改革发展，促进企业建设。在实际的发展中，还是需要以企业实际发展为主，探讨档案管理的改革发展。

企业档案管理毕业论文范文模板(二)：大数据背景下企业档案管理工作的创新路径探索论文

摘要：在企业的发展过程中，企业的档案记载着企业的整个发展历程，对企业具有重要的意义，其中有些档案资料是重要的、唯一的，其珍贵性可想而知。当前，我国企业档案管理工作的重心，主要是针对企业的生产经营展开的。在大数据背景下，要探索企业档案管理工作的创新路径，最重要的一点是，要正视企业档案管理工作中存在的诸多问题，要深刻的探究问题存在的原因，并针对这些问题探索有效的应对办法，积极构建规范化的企业档案管理体系，并探索更加高效的管理方法，从而进一步提升档案管理工作的效率和质量，为企业的快速发展保驾护航。

关键词：大数据背景；企业档案管理；创新路径；

引言

在企业发展中，档案管理除了对以往和现在的发展情况进行了记录，同时也为企业今后的发展提供了重要参考，更多的是传递信息和资料，其实质上具有一定的政治性和科学性，同时也是一个企业长时间发展中必须落到实处的可持续性工作。对从事档案管理人员自身的专业意识要求较高，其应充分意识到积极革新企业档案管理工作有利于提升企业竞争力，并在时代发展中始终占据优势地位。

一、大数据的概念

所谓大数据，主要是指需要新处理模式才能具有更强的决策力、洞察发现力和流程优化能力来适应海量、高增长率和多样化的信息资产。大数据技术的战略意义并不是掌握庞大的数据信息，而在于对这些含有意义的数据进行专业化处理，从而实现数据的“增值”。

二、新形势下企业档案管理的必要性

（一）有利于促进企业档案管理工作的科学发展

新形势下，信息化特征越来越明显的外部环境对传统模式下的企业档案管理造成了冲击，加上互联网技术的广泛应用促使企业管理已朝自动化的方向发展，电子档案应运而生。因此，新形势下，构建档案管理的信息化平台，有利于解决传统纸质档案管理模式下出现的诸多问题，进而让管理人员随时随地都能对档案进行检查、查阅以及归档等工作，打破了时间和空间的限制，提高企业档案管理工作的效率。与此同时，科学规范的档案管理不但有利于减轻档案管理人员的工作压力和工作量，实现档案管理工作的自身价值，还能够提高企业的管理水平。

（二）能够实现企业信息档案管理的规范化

在企业的管理工作中，档案管理是最基本的管理内容，且对企业的发展至关重要。在企业的档案里，不仅记录着企业的艰辛奋斗史，同时很大程度上也反映出了企业的文化内涵，因此，档案管理工作是企业管理中的重要组成部分，需要积极构建一套科学的、完善的管理体系，真正实现企业信息档案管理的规范化，帮助企业朝着现代化和信息化的方向发展。

2.3有利于促进企业的全面发展

作为企业经营管理活动中的重要载体，传统的档案管理工作早已不能满足新形势下企业发展的实际需求。因此，在互联网技术快速发展和知识经济的时代背景下，企业档案管理工作已朝以价值为导向的知识管理模式转变。当前，虽然大多企业都早已构建了档案管理的信息化平台，但信息化水平仍处于初级阶段。因此，加强企业档案管理的信息化建设，不仅有效完善了企业档案信息管理的工作流程，提升了企业的经营管理水平，还增强了企业的市场竞争力，从而为新时代下企业可持续发展水平的提升奠定了良好基础。

三、大数据背景下企业档案管理工作的创新路径分析

（一）加强对企业档案管理工作的重视

企业要重视本企业的档案管理工作，特别是企业的管理层，要积极的转变观念，加强对档案管理工作的了解和认知，认识到其在企业发展中所起的重要作用。企业领导要经常深入部门，关注和了解档案管理工作的实际情况，对管理中出现的问题给予重视，并提供必要的资金和人力方面的支持。另外，企业要在企业内部加强对档案管理工作的宣传，让普通的员工也能了解档案管理工作，对档案管理工作的发展起到促进作用。

（二）加强对档案管理人员的培训

档案管理工作一般会涉及很多部门的各类文件材料，因而工作量较大，而且工作也比较繁杂琐碎。同时档案管理工作的专业性和技术性也很强，这就需要档案管理人员，要以严谨的态度对待档案的资料收集、分类整理、归档保存以及外借使用等各个环节的具体工作。进而确保各个环节都能做到精准，工作的质量有保证，便于后期企业对档案资料的查阅和利用。档案管理人员要对工作具有责任心与敬业精神，对档案要有一定的职业敏感度。除此之外，档案管理人员还要不断学习，可以身边常备档案业务相关书籍等资料便于及时查阅，不断提升自己业务水平和竞争力，更好地服务与档案管理事业。

（三）完善企业档案管理制度

新形势下，企业档案管理制度得到了显著革新。以往传统的管理制度已经难以使时代要求得到满足，现阶段，我们已经置身于数字化时代之中，已经由纸质保存档案的管理转变为由电脑等媒体保存的虚拟档案。在此形势下，必须积极更新企业档案管理制度，将档案管理水平有效提高，貫彻落实公司管理制度，有效实施企业管理方针，严加看管企业的机密文件档案。规范保存、整理企业档案，对各项工作规章制度进行监督检查，同时严格实施提取档案的记录工作，以使档案资料的安全性得到保证，借助建立健全企业的档案管理制度，将档案的重要价值充分发挥出来，同时还要保证档案资料不会阻碍企业发展。

（四）强化企业档案管理的信息化建设

企业要真正实现企业档案的信息化管理，就要加大资金和技术的投入，建立起以信息技术为基础的档案管理系统，将传统的档案管理方式和现代的管理方式相融合，建立起纸质档案和数字档案相结合的管理系统，发挥双方的优势，提升档案管理的信息化程度。企业建立起档案信息管理系统，将企业相关的档案信息全部录入到系统的数据库当中，并将那些纸质档案资料通过技术手段转化为影像资料进行系统存档，实现档案及管理工作信息化和网络化，提高作效率。在这一过程中，档案分类程序可以说是档案数据存储和管理、利用的重要依据。前期工作的规范完成，让档案的后续反复多次调用变得方便、快捷多了。有了电子档案信息，纸质档案的使用频率会降低，一定程度上也保护了纸质档案的安全，降低了损坏和丢失情况的发生，对纸质档案也是一种有效的保护。

结束语

企业的档案管理工作看似非常简单，没有技术含量，但实际上它是一项比较繁琐和复杂的工作，不仅具有专业性，而且需要付出很大的耐心和细心。进入新的历史发展阶段，面对当前普遍的企业档案管理工作实情，要想真正提升档案管理工作的效率和质量，需要企业重视起这项工作，与业务人员和档案管理人员一起探索和创新多种办法，推动企业档案管理工作的规范化、科学化及现代化发展，抓住时代发展的机遇，不断调整和优化企业的信息资源配置，提高企业信息资源的使用效率，进一步提升档案管理工作的实效，促进企业响应力、决策力及创新能力的提高，推动企业整体性的发展。